Les contrats de travail
Distinguer CDI, CDD et les autres formes de contrat (intérim, alternance, temps partiel)
La demande figure dans leurs repères ou dans une partie de leur cours, sans en être le sujet principal. Les plus proches viennent en premier.
Distinguer CDI, CDD et les autres formes de contrat (intérim, alternance, temps partiel)
Distinguer la modification d'un élément essentiel du simple changement des conditions de travail
Distinguer le salarié du travailleur indépendant grâce au critère de subordination
Distinguer les rôles de l'ANC et de l'IASB et connaître le périmètre exact d'application obligatoire des IFRS
Comprendre l'unicité de la donnée et de la saisie dans un progiciel de gestion intégré
Analyser une menace ou une mesure de sécurité à travers les quatre critères DICT
Distinguer le système d'information du simple système informatique
Définir le contrat comme accord de volontés créant des obligations
Identifier les quatre défauts du tableur employé comme base de données (redondance, anomalies)
Distinguer lettre de change et billet à ordre, et identifier tireur, tiré et bénéficiaire
Identifier les déclarations sociales remplacées par la DSN.
Expliquer la force obligatoire du contrat et le principe pacta sunt servanda
Reconstituer la chaîne documentaire complète, du devis au règlement, dans les deux cycles client et fournisseur
Distinguer le système d'information du simple système informatique
Analyser une courbe d'affluence pour dimensionner l'effectif nécessaire par créneau
Comprendre l'obligation légale d'inventaire (existence et valeur) et son articulation avec le principe d'indépendance des exercices