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60 fiches · 6 modules

Management

Toutes les fiches Tablonoir en management : 60 fiches en 6 modules. Cours PDF, synthèse, infographie, podcast, vidéo, slides. À l'unité ou en pack matière.

Le management est la matière qui apprend à faire réussir une équipe : donner une direction, motiver, organiser le travail et accompagner le changement. Nos fiches de management rassemblent 60 fiches réparties en 6 grands dossiers, pensées pour les étudiants de BTS, BUT, Licence et école de commerce ou de management qui préparent examens, oraux et études de cas.

Chaque notion est traitée à partir des grands modèles managériaux réellement attendus : les styles et le leadership, la communication d'équipe, la fixation d'objectifs, les théories de la motivation, l'amélioration continue et les matrices de pilotage. On ne se contente pas de définir un concept : on montre comment l'activer concrètement dans une situation de management.

Pour s'adapter à toutes les façons de réviser, chaque fiche existe en multi-format : le cours complet en PDF, une synthèse d'une page pour la révision express, une infographie pour mémoriser visuellement, un podcast à écouter en déplacement, une vidéo pédagogique et des slides prêtes à présenter.

Parcourez les modules ci-dessous pour repérer la fiche qui correspond à votre programme et gagner un temps précieux en révision.

Les 6 modules de la matière

Module 1

DOSSIER 1 — LEADERSHIP

10 fiches
  • MAN 1.01 — Le leadership situationnel (Hersey & Blanchard)
  • MAN 1.02 — Styles de management (Blake & Mouton, McGregor)
  • MAN 1.03 — Rôles du manager (Fayol & Mintzberg)
  • MAN 1.04 — Le manager-coach (modèle GROW)
  • + 6 autres…
Module 2

DOSSIER 2 — COMMUNICATION ET COHÉSION

14 fiches
  • MAN 2.01 — Communication interpersonnelle
  • MAN 2.02 — ,L'art du feedback (DESC, Feedforward)
  • MAN 2.03 — DISC et intelligence émotionnelle
  • MAN 2.04 — Karpman (triangle dramatique) et Johari
  • + 10 autres…
Module 3

DOSSIER 3 — ORGANISATION OPÉRATIONNELLE

9 fiches
  • MAN 3.01 — Fixer des objectifs (SMART, OKR, Locke & Latham)
  • MAN 3.02 — Prioriser efficacement (Eisenhower, Pareto appliqué)
  • MAN 3.03 — Outils d'aide à la décision
  • MAN 3.04 — La délégation efficace
  • + 5 autres…
Module 4

DOSSIER 4 — MOTIVATION ET DÉVELOPPEMENT

11 fiches
  • MAN 4.01 — Maslow la pyramide des besoins (1943)
  • MAN 4.02 — Herzberg facteurs d'hygiène et de motivation (1959)
  • MAN 4.03 — Vroom et Adams expectation et équité (1963-1964)
  • MAN 4.04 — Deci & Ryan la théorie de l'autodétermination (1985-2000)
  • + 7 autres…
Module 5

DOSSIER 5 — AMÉLIORATION CONTINUE ET CHANGEMENT

9 fiches
  • MAN 5.01 — Le PDCA — Roue de Deming
  • MAN 5.02 — Le diagramme d'Ishikawa (5M) et les 5 Pourquoi
  • MAN 5.03 — Le Lean Management (Kaizen, 5S, Muda)
  • MAN 5.04 — Les 8 étapes du changement (Kotter)
  • + 5 autres…
Module 6

DOSSIER 6 — MODÈLES ET MATRICES MANAGÉRIAUX

7 fiches
  • MAN 6.01 — Pyramide de Lencioni
  • MAN 6.02 — Modèle PAEI (Adizes)
  • MAN 6.03 — Matrice RACI et matrice parties prenantes
  • MAN 6.04 — La méthode 8D
  • + 3 autres…

Pourquoi choisir les fiches Tablonoir

Le management ne se récite pas, il se démontre : c'est ce qu'attendent les jurys d'oraux et les études de cas. Nos fiches transforment chaque théorie du leadership, de la motivation ou de la gestion d'équipe en framework activable, avec des repères clairs pour choisir le bon style au bon moment.

Vous ne mémorisez pas seulement des noms de modèles : vous apprenez à les appliquer à une situation d'équipe, à justifier vos choix managériaux et à construire une argumentation solide. De quoi aborder vos épreuves avec des exemples concrets et une posture de manager crédible.

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