La demande figure dans leurs repères ou dans une partie de leur cours, sans en être le sujet principal. Les plus proches viennent en premier.
Expliquer pourquoi l'offre de travail émane des ménages et la demande des entreprises
Expliquer les trois raisons justifiant l'intervention économique de l'État
Identifier les grands niveaux d'un bulletin de paie et leur usage respectif
Identifier les mentions obligatoires et interdites d'un bulletin de paie.
Maîtriser la chronologie et les délais de la DPAE
Définir la croissance économique et la mesurer par le PIB en volume
Distinguer la modification d'un élément essentiel du simple changement des conditions de travail
Distinguer le salarié du travailleur indépendant grâce au critère de subordination
Identifier la source de droit applicable à une situation de paie en suivant la hiérarchie des sept niveaux.
Distinguer CDI, CDD et les autres formes de contrat (intérim, alternance, temps partiel)
Identifier les déclarations sociales remplacées par la DSN.
Comprendre le rôle du gestionnaire dans la préparation, sans nécessairement établir la paie
Tenir un dossier du personnel complet et conforme au RGPD
