GPEC

2 fiches en font leur sujet, 4 autres l'abordent

MCO E8.01 · BTS MCO · Recruter des collaborateurs

Analyser les besoins en personnel (GPEC)

Distinguer besoin quantitatif (combien) et besoin qualitatif (quelles compétences).

Traité dans La GPEC / GEPP : anticiper les emplois et les compétences

6 pages de cours 25 diapositives Synthèse, podcast, vidéo

4,95 €~~9,90 €~~

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RH 2.06 · Ressources humaines · Évaluation et parcours professionnel

Situer la GEPP par rapport à la GPEC et son cadre légal (obligation triennale à 300 salariés)

Traité dans Définition et intérêt de la GEPP

7 pages de cours 25 diapositives Synthèse, podcast, vidéo

4,95 €~~9,90 €~~

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Les 2 fiches : 9,90 €

La demande figure dans leurs repères ou dans une partie de leur cours, sans en être le sujet principal. Les plus proches viennent en premier.

PER 4.04 · Performance & KPI · Module 4

Justifier l'intérêt des indicateurs pour objectiver les décisions RH

Traité dans Compétences et formation

6 pages de cours 18 diapositives Synthèse, podcast, vidéo

4,95 €~~9,90 €~~

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CEJM 2.10 · BTS CEJM · Droit

Définir le dialogue social et son enjeu de paix sociale et de performance

Traité dans Les dispositifs de formation

6 pages de cours 12 diapositives Synthèse, podcast, vidéo

4,95 €~~9,90 €~~

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GPME E6.07 · BTS GPME · Gérer le personnel et contribuer à la gestion des ressources humaines

Distinguer savoirs, savoir-faire, savoir-être et savoir-évoluer

Traité dans La GEPP : anticiper les besoins en compétences

8 pages de cours 25 diapositives Synthèse, podcast, vidéo

4,95 €~~9,90 €~~

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SAM E6.04 · BTS SAM · Collaboration à la gestion des ressources humaines

Distinguer une compétence (savoirs, savoir-faire, savoir-être) d'un simple diplôme

Traité dans La GEPP : anticiper les besoins en compétences

8 pages de cours 21 diapositives Synthèse, podcast, vidéo

4,95 €~~9,90 €~~

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